助成金ノウハウ情報

訓練

雇用調整助成金の活用で、解雇せずに事業の縮小が可能に(新型コロナウイルス感染症含む)6/15更新

雇用調整助成金は、経済上の理由で事業縮小を余儀なくされた場合に、解雇ではなく一時的な休業、教育訓練、出向によって雇用を調節し、雇用の維持を図る事業主を...

人材開発支援助成金(一般訓練コース) は、適用の範囲が広がった助成金

人材開発支援助成金(一般訓練コース)は、労働者のスキルアップに貢献するOff-JTの訓練を支援する助成金です。2019年度から訓練の対象にe-ラーニン...

人材開発支援助成金(教育訓練休暇付与コース)は、休暇を利用した訓練で受給可能に

人材開発支援助成金(教育訓練休暇付与コース)は、労働者が休暇を利用して行う訓練や研修を支援する助成金です。助成金の対象となる2つの制度、教育訓練休暇制...

人材開発支援助成金(特定訓練コース) の受給条件や受給額を増やす方法を紹介

人材開発支援助成金(特定訓練コース)は、支給対象になる7つの訓練コースがあり、受給要件や必要な提出書類が異なります。受給のために必要な情報をテーマごと...

人材開発支援助成金(特別育成訓練コース)は有期雇用の労働者の研修で最大1000万円を受給できる

人材開発支援助成金(特別育成訓練コース)は、有期雇用の労働者に行われる研修や訓練を支援する助成金です。そのため、対象となる労働者には正規雇用への転換や...