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雇用を促進したい
制度を改善したい
職場を改善したい
雇用を維持したい
社員の能力を向上させたい| 新型コロナウイルス対策で労働時間の削減や有給取得を促進させたい |
助成金名
時間外労働等改善助成金 /職場意識改善コース 最大支給額
¥1,000,000/企業 |
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| 新型コロナウイルス対策で在宅勤務（テレワーク）を導入したい |
助成金名
時間外労働等改善助成金 /テレワークコース 最大支給額
¥1,500,000/企業 |
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| 新型コロナウイルスによる小学校等の臨時休業のため休暇を取得させたい（雇用保険被保険者） |
助成金名
両立支援等助成金 /新型コロナウイルス感染症小学校休業等対応... 最大支給額
8,330円/日 |
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| 新入社員向けに良い研修を行いたい |
助成金名
人材開発支援助成金 /特定訓練コース 若年人材育成訓練 最大支給額
¥10,000,000/事業所 |
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| 社員のキャリア形成を支援して労働生産性を向上させたい |
助成金名
人材開発支援助成金 /特定訓練コース 労働生産性向上訓練 最大支給額
¥10,000,000/事業所 |
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| 若手社員のキャリア形成を支援したい |
助成金名
人材開発支援助成金 /特定訓練コース 若年人材育成訓練 最大支給額
¥10,000,000/事業所 |
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| 中高年社員のキャリア形成を支援したい |
助成金名
人材開発支援助成金 /特定訓練コース 中高年齢者雇用型訓練 最大支給額
¥10,000,000/事業所 |
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| 教育訓練で社員のキャリア形成を支援したい |
助成金名
人材開発支援助成金 /教育訓練休暇付与コース 最大支給額
¥300,000/事業所 |
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| 社員のキャリア形成を支援したい |
助成金名
人材開発支援助成金 /一般訓練コース 最大支給額
¥5,000,000/事業所 |
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| 社員のキャリア形成を支援したい |
助成金名
人材開発支援助成金 /特別育成訓練コース 最大支給額
¥1,100,000/事業所 |
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